Архивиране на документи ХОСИ
Архивиране на документи ХОСИ slider 1
Архивиране на документи ХОСИ slider 1

Срокове за съхранение на счетоводни документи

ХОСИ предлага услугата следене на срокове за съхранение на счетоводни документи и конфиденциално унищожаване на документи с изтекъл срок на съхранение.

Срокове за съхранение на документи

В съответствие с българското законодателство, всяка организация трябва да съхранява документи за определен период, в зависимост от типа и целта на документа. Спазването на тези срокове е от съществено значение за защита на личните данни и за избягване на юридически проблеми.

  1. Счетоводни документи – Ведомости за заплати трябва да се съхраняват минимум 50 години. Други счетоводни регистри и финансови отчети трябва да се съхраняват 10 години.
  2. Документи за данъчно-осигурителен контрол – Съхранението им е задължително за 5 години след изтичане на давностния срок за погасяване на публичните задължения.
  3. Трудови документи – Конкретни документи от трудовото досие трябва да се съхраняват 50 години след прекратяване на трудовото правоотношение.

Ние ще ви помогнем да спазвате законовите срокове за съхранение на документи и да осигурите тяхното конфиденциално унищожаване след изтичането на съответния срок. Свържете се с нас за повече информация относно сроковете за съхранение на документи и безопасното им унищожаване!

Вашата сигурност е наша отговорност – конфиденциално унищожаване на документи с лични данни!

Срокове за съхранение на счетоводни документи

Счетоводните документи на организацията могат да се съхраняват както в хартиен, така и в електронен формат. Те могат да бъдат съхранявани както в самото предприятие, така и в специализирани архивни институции, които могат да бъдат както частни, така и държавни. Според типа на информацията, Закона за счетоводството предвижда различни срокове за съхранение на счетоводни документи, които са подробно регламентирани.

  • 50 години – Ведомости за заплати (рекапитулации, разплащателни ведомости и други подобни документи). Срокът от 50 години се отнася и за част от документите от досието на служителите, като например договор за назначаване, анекси към него, отпуски по-дълги от 30 работни дни, заповед за прекратяване и други. Срокът започва да тече от 1 януари на отчетния период, следващ периода, за който се отнасят документите.
  • 10 години – Счетоводни регистри и финансови отчети (например, годишни финансови отчети, оборотни ведомости, отчети от фискални устройства и др.), както и документи, свързани с данъчен контрол, одит и последващи финансови инспекции. Срокът тече от 1 януари на отчетния период, следващ отчетния период, за който се отнасят.
  • 5 години след изтичане на давностния срок за погасяване на публичното задължение, с което са свързани – Други документи, съдържащи счетоводна информация – документи за данъчно-осигурителен контрол (напр. Фактури за покупки и продажби, данъчни декларации, справка-декларация за ДДС, Дневник за покупките, банкови извлечения и други. Срокът започва да тече от 1 януари на отчетния период, следващ отчетния период, за който се отнасят. До 2016 г. този срок беше неясно регулиран (3 години в Закона за Сч. и 5 години в ДОПК), но след последните промени в закона, срокът е уточнен на 5 години. Това се отнася и за данъчни документи, издавани по реда на ЗДДС. Срокът тече от изтичане на давностния срок за погасяване на публичните задължения съгласно чл. 121, ал. 1 от ЗДДС.
  • 3 месеца – От дата на демонтаж на КЛЕН (Контролни ленти на електронен носител) за стационарни обекти и автомати за самообслужване.
  • 5 години – Документи за регистриране и отчитане на продажби в търговски обекти чрез фискални устройства, включително книги за дневните финансови отчети, сторно касови бележки, касови бележки от кочан, контролни ленти на електронен носител КЛЕН (Контролни ленти на електронен носител) и други отчетни документи съгласно НАРЕДБА № Н-18 от 13.12.2006 г. за регистриране и отчитане чрез фискални устройства на продажбите в търговските обекти, изискванията към софтуерите за управлението им и изисквания към лицата, които извършват продажби чрез електронен магазин (Загл. изм. – ДВ, бр. 80 от 2018 г.)

Абсолютният давностен срок на счетоводните документи (с изключение на тези, които трябва да се съхраняват 50 години) е 10 години след изтичане на давностния срок за погасяване на публичното задължение, с което са свързани. Срокът започва да тече от 1 януари на отчетния период, следващ периода, за който се отнасят документите и може да бъде прекъсват при водене на съдебен процес и други.

След изтичане на срока за съхранението им носителите на счетоводна информация (хартиени или технически) могат да бъдат унищожени, освен ако не подлежат на предаване в Националния архивен фонд или в Националния осигурителен институт.

Спазването на тези срокове за съхранение е от решаващо значение за безопасността и съответствието с изискванията на закона. След изтичането на сроковете е важно да се осигури конфиденциално унищожаване на документите, съдържащи лични данни, за да се предотврати неоторизиран достъп до тях.

Следене на срокове за съхранение на счетоводни документи и конфиденциално унищожаване на документи с лични данни

Архивиращ център ХОСИ, когато съхранява Вашите документи, следи за сроковете им за нуищожаване.

В съвременния свят на бизнес и администрация, съхранението на документи, съдържащи лични данни, подлежи на стриктни нормативни изисквания. Разбирането на правилните срокове за съхранение на тези документи е от ключово значение не само за спазване на законодателството, но и за осигуряване на защита на личните данни и конфиденциалността на всяка организация. В този контекст, конфиденциалното унищожаване на документи с лични данни с изтекъл срок на съхранение е от съществено значение за избягване на сериозни рискове за сигурността и за защитата на личната информация.

Законодателни изисквания за срокове на съхранение на документи

Съгласно българското законодателство, всяка организация, която обработва лични данни или съхранява счетоводни и трудови документи, е задължена да спазва конкретни срокове за тяхното съхранение. Тези срокове са определени с цел защита на правата и свободите на физическите лица и за осигуряване на прозрачност и отчетност на институциите и фирмите.

Счетоводни документи

Съгласно Закона за счетоводството, всички счетоводни документи, включително фактури, отчетни книги и извлечения, трябва да бъдат съхранявани за период от 10 години. Това важи и за документи, които съдържат лични данни, като информация за възнаграждения, осигурителни вноски и данъци. След изтичането на този срок, тези документи трябва да бъдат конфиденциално унищожени по начин, който не позволява възстановяване на информацията, за да се предотвратят случаи на злоупотреба с лични данни.

Документи за данъчно-осигурителен контрол

За документи, които са свързани с данъчни и осигурителни задължения, срокът на съхранение е по-дълъг. Такива документи трябва да се съхраняват поне 5 години след изтичането на давностния срок за погасяване на публичните задължения. След този период, е важно да се осигури конфиденциалното унищожаване на тези документи, за да се предотврати използването на лични данни за неправомерни цели.

Трудови документи

Един от най-чувствителните типове документи, които съдържат лични данни, са трудовите досиета. Според Закона за архивите и нормативите за трудовото правоотношение, всички документи в трудовото досие трябва да бъдат съхранявани 50 години след прекратяване на трудовото правоотношение. Това включва договори за работа, здравни и осигурителни документи, както и други лични данни на служителя. След изтичането на този период, тези документи трябва да бъдат подложени на конфиденциално унищожаване, като се гарантира, че личните данни няма да бъдат възстановени или използвани за неоторизирани цели.

Договори и други правни документи

Документите, свързани с правни и договорни отношения, които също могат да съдържат лични данни, трябва да се съхраняват за период от 10 до 15 години, в зависимост от спецификата на договора и правните изисквания. След като тези срокове изтекат, е от съществено значение те да бъдат унищожени по сигурен начин, като се гарантира, че не могат да бъдат възстановени.

Много важно е да се спазват всички срокове за съхранение на документи и след това да се извършва конфиденциално унищожаване на документи с лични данни

Какво представлява конфиденциалното унищожаване на документи с лични данни?

Конфиденциалното унищожаване на документи с лични данни включва процес, който гарантира пълното унищожаване на документите по начин, който предотвратява възстановяването на информацията. Това е от съществени значение за осигуряване на защита на личните данни и избягване на рискове за сигурността. След изтичане на законовия срок за съхранение на документи, всяка организация е задължена да предприеме стъпки за унищожаване на тези документи, така че те да не попаднат в неправилни ръце.

Методи за конфиденциално унищожаване на документи с изтекъл срок на съхранение

Съществуват различни методи за унищожаване на документи, които съдържат лични данни. Най-често използваните методи включват:

  1. Шредиране (нарязване на документи) – Това е един от най-разпространените и ефективни методи за унищожаване на документи, при който те се нарязват на малки части, което прави невъзможно възстановяването на информацията.
  2. Претопяване на документи – Този метод е особено подходящ за унищожаване на документи с лични данни. Претопяването гарантира, че всички документи се превръщат в неразпознаваеми материали и не могат да бъдат възстановени. В някои случаи, когато документите съдържат много чувствителна информация, се използва стерилизация, която осигурява тяхното унищожаване чрез химични или механични процеси.

Защо е важно конфиденциалното унищожаване на документи с лични данни?

Конфиденциалното унищожаване на документи с лични данни е изключително важно поради следните причини:

  1. Предотвратяване на злоупотреба с лични данни – Унищожаването на документи със съдържание на лични данни предотвратява възможността за неправомерно използване на тази информация, което може да доведе до кражба на самоличност или други форми на измами.
  2. Спазване на законодателството – Спазването на законовите срокове за съхранение и унищожаване на документи е задължително и налага санкции за всяко нарушение. Неспазването на изискванията може да доведе до сериозни правни последици и финансови глоби.
  3. Поверителност на информацията – Защитата на личните данни е основен приоритет на всяка организация. Конфиденциалното унищожаване на документи гарантира, че всяка информация, която вече не е необходима, е напълно защитена от неоторизиран достъп.
  4. Спестяване на пространство – Унищожаването на стари документи освобождава ценни физически пространства в архивите, като позволява на организацията да организира по-ефективно текущите си документи.

Имате нужда от конфиденциално унищожаване на архиви с лични данни?

Конфиденциалното унищожаване на документи с лични данни с изтекъл срок на съхранение е не само законово изискване, но и важен елемент от политиката за защита на личните данни на всяка организация. Спазването на законовите срокове за съхранение на документи и тяхното безопасно унищожаване е от съществено значение за поддържането на високи стандарти за сигурност и защита на информацията. Ако имате нужда от професионални услуги за унищожаване на документи с лични данни, не се колебайте да се свържете с нас и да осигурите защита на вашите данни!

Конфиденциално унищожаване на документи с лични данни

Ако имате необходимост от извършване на услуга Конфиденциално унищожаване на документи с лични данни, разгледайте по-подробно страницата:

Конфиденциално унищожаване на документи с лични данни

Конфиденциално унищожаване на документи с изтекъл срок на съхранение

Ако имате необходимост от извършване на услуга Конфиденциално унищожаване на документи с изтекъл срок на съхранение и архиви, които трябва да бъдат унищожени, разгледайте по-подробно страницата:

Конфиденциално унищожаване на документи с изтекъл срок на съхранение

Предимства за Вас при съхранение на Вашите документи в архивохранилище на ХОСИ

Намалявате разходите си за съхранение на архива. Освобождавате място във Вашите офис помещения. Когато Ви е необходим документ, ние го сканираме и го изпращаме по e-mail или Ви доставяме оригинала. Гарантираме Ви сигурност на съхранението над документите.

Всички компании имат фирмени документи, които трябва да се съхраняват със срок за съхранение на фирмени документи, съхранение на архиви и архивиране на документи, обадете ни се. Ние предлагаме съхраняване на фирмени документи, съхранение на фирмени документи в архив и съхранение на архив и съхранение на фирмени документи. При изтичане на срока за съхранение на архива, можем да предложим унищожаване на архиви с изтекъл срок за съхранение.

Съхранение на документи в архивохраналище в София

Имате нужда от конфиденциално унищожаване на архиви с лични данни?

Обадете ни се на тел. 02 875 90 93, 0888 49 58 71

 

Пишете ни на info@arhivi.net

Експертите архивисти от архивиращ център ХОСИ ще отговорят на Вашите въпроси и ще Ви консултират по всички въпроси свързани с архивиране на документи.

Предлагаме следните услуги за електронно и физическо архивиране

тел. 0888 49 58 71, 02 975 90 92

Обадете ни се, за да Ви посетим и да коментираме какво би било най-подходящо за Вашата документация и архиви съобразно спецификите на работата Ви. Предлагаме всички видове архивиране на документи – сканиране и дигитализиране, съхранение, електронно и физическо архивиране

Instagram

Последвайте HOSI Archiving в Instagram

Facebook

Последвайте HOSI Archiving във Facebook

Twitter

Последвайте HOSI Archiving в Twitter

Предлагаме всички видове архивиране на документи – сканиране и дигитализиране, съхранение, електронно и физическо архивиране с подреждане на архиви